BIP Gminy Przytuły

1.  Określenie stanowiska urzędniczego, na które odbywa się nabór:

1)     nazwa stanowiska: ds. rolnictwa i doradztwa rolniczego,

2)     wymiar etatu: pełny etat.

2.  Osoba ubiegająca się o zatrudnienie winna spełniać następujące wymagania niezbędne do zatrudnienia na tym stanowisku:

1)     obywatelstwo polskie,

2)     pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,

3)     brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

4)     nieposzlakowana opinia,

5)     wykształcenie: wyższe, preferowane administracja, ekonomiczne,

6)     staż pracy – roczny na podobnym stanowisku w samorządzie,

7)     dobra znajomość przepisów prawa związanych z problematyką na stanowisku pracy, a w szczególności: ustawy o samorządzie gminnym, kodeksu postępowania administracyjnego, ustawy o gospodarce nieruchomościami.

8)     dobra znajomość programów z pakietu MS Office,

3.  Wymagania dodatkowe związane z zatrudnieniem na stanowisku, na które prowadzony jest nabór:

1)     pracowitość, odpowiedzialność, samodzielność,

2)     dobra organizacja pracy,

3)     umiejętność pracy w zespole i kształtowania stosunków międzyludzkich,

4)     komunikatywność, samodyscyplina,

4.  Zakres zadań wykonywanych na stanowisku, na które prowadzony jest nabór:

1)     prowadzenie spraw związanych z ochroną roślin uprawnych przed szkodnikami, chorobami i chwastami,

2)     współdziałanie z administracją rządową i służbą weterynaryjną w zakresie zwalczania chorób zakaźnych zwierząt i profilaktyki weterynaryjnej,

3)     realizacja zadań wynikających z ustawy o lasach i ustawy o przeznaczaniu gruntów rolnych do zalesienia,

4)     aktualizacja dokumentacji do spisów rolnych,

5)     współdziałanie z samorządem rolniczym i prowadzenie spraw dotyczących wyborów do izb rolniczych,

6)     sprawowanie administracji w zakresie łowiectwa,

7)     współpraca z instytucjami zajmującymi się sprawami rolnictwa,

8)     opracowywanie Programu zapobiegania bezdomności zwierząt domowych na terenie Gminy Przytuły oraz zapewnienie zbierania, transportu i unieszkodliwiania zwłok zwierząt,

9)     prowadzenie gospodarki lokalowej stanowiącej własność komunalną,

10)sporządzanie wykazu gruntów do sprzedaży, dzierżawy i wieczystego użytkowania,

11)przygotowanie umów dzierżawy i najmu,

12)prowadzenie ewidencji zawartych umów najmu i dzierżawy,

13)zleca wykonanie biegłemu szacunku gruntów przeznaczonych do sprzedaży lub oddania w wieczyste użytkowanie,

14)organizacja przetargów na sprzedaż, dzierżawę i wieczyste użytkowanie gruntów,

15)przygotowanie decyzji o przekazaniu w zarząd gruntów państwowych i komunalnych jednostkom organizacyjnym, a także stwierdzenie wygaśnięcia zarządu,

16)prowadzenie dokumentacji związanej z komunalizacją gruntów,

17)prowadzenie spraw związanych z zagospodarowaniem wspólnot gruntowych,

18)opracowanie rocznego sprawozdania ze stanu mienia komunalnego na terenie gminy,

19)realizacja zadań związanych z pozyskiwaniem środków finansowych z funduszy strukturalnych, pomocowych oraz struktur krajowych,

20)poszukiwanie informacji na temat możliwości pozyskiwania środków finansowych z zewnątrz potrzebnych na realizację inwestycji i remontów na terenie gminy,

21)opieka nad cmentarzami i grobami wojennymi, miejscami pamięci narodowej,

22)prowadzenie spraw z zakresu ochrony i konserwacji zabytków, ewidencje zabytków.

23)prowadzenie teczek zgodnie z rzeczowym wykazem akt,

24)aktualizacja Biuletynu Informacji Publicznej w zakresie spraw prowadzonych na   zajmowanym stanowisku,

25)prowadzenie sprawozdawczości w zakresie wykonywanych zadań,

26)przygotowywanie projektów uchwał z zakresu stanowiska pracy,

5.  Informacja o warunkach pracy na stanowisku:

Praca na parterze budynku Urzędu Gminy. Budynek nie posiada podjazdu dla osób niepełnosprawnych. Praca administracyjno-biurowa.
Stanowisko pracy związane z pracą przy komputerze.
Umowa o pracę w wymiarze pełnego etatu.
Pierwsza umowa o pracę będzie zawarta na czas określony do 6 miesięcy. Osoba wyłoniona w naborze może zostać skierowana do odbycia służby przygotowawczej kończącej się egzaminem.

6.  Dodatkowe informacje:

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce, w rozumieniu przepisów ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wyniósł poniżej   6 %.

7.  Wymagane dokumenty:

1)     list motywacyjny,

2)     życiorys – curriculum vitae,

3)     kserokopie świadectw pracy,

4)     kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,

5)     kserokopie zaświadczeń potwierdzających doświadczenie zawodowe kandydata,

6)     kserokopie dokumentów potwierdzających posiadanie innych umiejętności               ( zaświadczenia o ukończonych kursach, szkoleniach),

7)     kserokopie świadectw pracy,

8)     referencje,

9)     oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych,

10)oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r.     o ochronie danych osobowych /Dz.U. z 2015 r. poz. 2135./.

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w zamkniętej kopercie osobiście w sekretariacie urzędu lub pocztą na adres: Urząd Gminy Przytuły, ul. Supska 10, 18-423 Przytuły z dopiskiem „Dotyczy naboru na stanowisko: ds. rolnictwa i doradztwa rolniczego, w terminie do dnia 29.01.2016 r. włącznie.
     W przypadku przesłania pocztą decyduje data stempla pocztowego.
     Aplikacje, które wpłyną do Urzędu Gminy Przytuły po określonym wyżej terminie nie będą rozpatrywane.
     Informacja o wynikach naboru będzie umieszczona w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Gminy Przytuły oraz na tablicy informacyjnej Urzędu Gminy w Przytułach,  ul. Supska 10, 18-423 Przytuły.

Wójt Gminy Przytuły

(-) Kazimierz Ramotowski